La Direction serait-elle au-dessus des lois ?
Et puis : modification des organisations cibles présentées
dans le cadre de l’avis consultatif du 1er AVRIL, modification du mode
de rémunération du variable des cadres techniques et administratifs
avec la mise en place du MBR (intégration du trading profit) ;
pas d’information concernant les « promo » ou
montée de coefficients 2008 des populations cadres, et puis…
Pour le personnel ex NRG une nouvelle période de référence
des congés payés
vous donnera tout simplement 15 jours de congés payés à prendre
sur l’année 2009.
(Période d’acquisition Juin 2008 en décembre 2008
soit 7 mois X 2.08 jours = 14.56 jour)
Pour le personnel EX RICOH pas de PIE pour 2008 !
A qui cela profite-t- il ?
Alors que nous étions en phase avec les objectifs
début mars …
Nous aurions perdu plusieurs
millions d’Euros en un mois !!!